以前は地元の同業者の方に教えてもらった監理団体を利用していました。初めの頃は良かったのですが、3年ほど前からはあまり良い人に巡り合えず、昨年は２人採用なのに面接には２人しかおらず面接の意味もなくなっていました。
正直、面接でも印象が悪く監理団体に今回は見送りたいと伝えましたが、せっかく無理に集めたので必ず採用してください。御社の給料ではこれが限界の一点張り。
さすがに3期生が抜ける来年以降が不安になり変更することにしました。
今回紹介していただいた監理団体は事前ヒアリングもしっかりしており面接でも良い子ばかりであまりの対応の違いに驚きました。実は監理団体によって応募者も変わるようです。入国後も日々のフォロー体制もあり親身になって相談できる人がいるかと思うと心強いです。

元の監理団体には監理費４．５万円を払っていましたが、たまたま知り合った監理団体に 聞いてみたら３．５万円とのこと。電話で話をして色々聞いてみたのですが、サービス内容も人材も申し分なく切り替えました。
そもそも、監理団体によって値段が違うことを知らなかったので特に比較せずに頼んで いましたが、今は切り替えて助かっています。

長崎県　農業　A 社

地元の若者が減ってそもそも採用が難しく、せっかく採用して もなかなか定着しなくて困っていた時、同業の友人に技能実習 生の話を聞きました。
もちろん、技術を教える国際貢献が目的の制度ですが、我々と してはすぐにやめたりせずに、きちんと働いてくれる若い人が 来てくれてとても助かりました。
最初は言葉が通じないこともありましたが、徐々に覚えていき、 ３年の実習期間がが終わるころには、すっかり家族の一員の様 で帰ってしまうのがとても寂しかったです。今は３期生が入っ て、実習生も全部で８人います。もう、実習生なしの運営は考 えられません。

岡山県　食品加工業　B 社様

弊社は食品加工を営んでいます。
おかげさまで法人向けのOEM を中心に受注は伸びておるのですが十分な人を採用するのに本当に苦労していました。
そんな中で、材料を仕入れしているタイの取引先工場を視察した際に、そこで真剣に働く現地の方を見て技能実習制度に興味を持ちました。
今では３０人ほどのタイ人の方に働いてもらっています。
皆仕事中は真剣に働いてくれていますし、仕事が終わればとても明るく、こちらも元気づけられています。